Мэр изменил порядок назначения доплат муниципальным служащим

Постановление мэра размещено на сайте горадминистрации.

Документ регламентирует доплаты чиновникам за особые условия работы. Как говорится в постановлении, доплаты могут составлять для высшей должности — до 200 процентов к должностному окладу, главной должности — до 150, ведущей должности — до 120, старшей должности — до 90 и младшей — до 60 процентов от оклада.

При этом уточняется, что надбавка за особые устанавливается на неопределенный срок. Но в случае, когда меняется характер должностных обязанностей, размер доплаты может меняться.

Как рассказал заммэра Александр Цымбалюк, особые условия службы — это работа в том числе во внеурочное время, по вечерам и в выходные, а также выполнение задач особой важности и сложности. «Например, глава района круглосуточно на службе — если в районе случаются ЧС, пожары, он выезжает на место в том числе по ночам», — объяснил наш собеседник.

«Надбавка платится уже около двух лет: решением гордумы зарплата чиновника состоит из должностного оклада, доплаты за выслугу лет и за особые условия службы. Раньше доплаты предоставлялись просто на неопределенный срок, а сейчас — по представлению руководителей на период выполнения работы: если у чиновника есть дополнительные обязанности, например, он 06:00 осматривает контейнерные площадки, чтобы проконтролировать качество уборки, он получает доплату», — рассказал Александр Цымбалюк.