В управлении культуры не планируют идти навстречу директору ДМШ № 4

Комментарии по поводу увольнения директора музыкальной школы № 4 дала нам сегодня начальник управления культуры Лидия Левицкая.

«Статья Трудового кодекса «досрочное прекращение трудовых отношений с руководителем» дает право уволить человека по согласованию с учредителем. Для этого не обязательно должны быть причины. Но в случае с Виталием Поповым их очень много, а объяснить все можно двумя словами — «неэффективное управление».

А вообще, хочу сказать, у наших директоров есть странная черта: они думают, что школа — это их собственность, и они будут вечно жить и царствовать в ней. Но надо быть всегда готовым к тому, что тебе уволят, и воспринимать это спокойно. В конце-концов, у людей всегда есть право оспорить свое увольнение в судебном порядке. Зачем превращать это в самопиар, устраивать акции протеста, я не понимаю», — отметила наша собеседница.

На вопрос, что в управлении намерены делать в сложившейся ситуации, когда Виталий Попов отказывается покидать свой кабинет и прекращать голодовку, Левицкая ответила: «Время покажет». При этом она подчеркнула, что пока в любом случае не собирается изменять свое решение и готовится рассмотреть кандидатуры на освободившуюся должность директора музыкальной школы № 4.