Трудоустройству томских инвалидов мешает отсутствие нужного образования
Об этом на пресс-конференции в РИА Томск сообщила глава облдепартамента труда и занятости населения Светлана Грузных.
По ее словам, трудовые права инвалидов защищены на федеральном и региональном уровне. Все организации и предприятия региона, которые имеют свыше ста сотрудников, обязаны на каждые сто рабочих мест квотировать два процента для инвалидов. Однако с силу недостатка квалификации или отсутствия нужного образования занять эти места удается невсегда.
«Например, крупная больница. Естественно, численность работающих — больше ста человек. Они квотируют рабочие места, могут предложить профессию врача, среднего медперсонала, и не всегда под эту организацию можно найти человека с ограниченными возможностями, который бы заполнил данное квотированное рабочее место», — отметила Грузных.
По ее словам, 56 % томских инвалидов, обратившихся в службу занятости, не имеют высшего образования.
