Безработных педагогов Томска включат в кадровый резерв для будущих школ города
Кадровый резерв решили создать в Томске из горожан с педагогическим образованием, обратившихся в службу занятости для трудоустройства на работу. Резерв будет использоваться при наборе учителей в новые школы.
В администрации Томска состоялось заседание городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.
По итогам встречи представителям администрации Томска совместно с центром занятости поручено проанализировать информацию о гражданах с педагогическим образованием, обратившихся в поисках работы.
«Анализ будет проведен для создания кадрового резерва педагогических работников для вновь создаваемых образовательных учреждений на территории города», — сообщили в мэрии.
Специалисты отметили, что 1 января 2020 года на учете в центре занятости состояло две тысячи человек, из них в качестве безработных — 1,5 тысячи человек, что на 12,6 % меньше, чем годом ранее.
За год в поисках работы обратились десять тысяч томичей, нашли работу свыше шести тысяч. Наибольшую потребность в кадрах испытывают томские работодатели в сфере торговли (12,6 %), здравоохранения (11,2 %), обрабатывающих производств (11,2 %), образования (10,5 %); строительства (8,9 %).
